¿cómo podemos ayudarte?
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consultoría
EMPRESAS
“Una organización exitosa no se diferencia del resto por su capital, por la sofisticación de su maquinaria o por su “mano de obra”; la diferencia reside en el conocimiento de sus “personas” y cómo lo ponen al servicio de un proyecto común, con un propósito claro, que además sea responsable con su entorno social y con el planeta”.
Las empresas van a tener que ser parte activa de la solución al cambio climático
Son muchos los frentes que se abren para garantizar un impacto positivo tanto a nivel medioambiental como social. Afrontar cualquier transición para una organización es algo complejo y lleno de dificultades que además se suman a la ya complicada situación de muchas empresas.
Desde Garaje del cambio te acompañamos a realizar este viaje hacia la sostenibilidad, poniendo en valor lo que ya se hace bien e identificando lo que está por mejorar. Lo hacemos poniendo a las personas en el centro, generando espacios de conversación y reflexión, permitiendo emerger la información y el conocimiento necesario de todos los activos de la organización para saber por dónde empezar a actuar.
1. Transición energética
Te proponemos realizar una auditoría energética para saber cómo ser más eficientes en los consumos y así poder desarrollar una estrategia de transición a las energías renovables.
2. Estrategias de descarbonización y gestión ambiental
La reducción de la huella de carbono es crucial en cualquier proceso de descarbonización. Pero para medir y certificar dicha reducción es necesario saber cuáles son los impactos de tu organización y realizar una hoja de ruta acorde con unos principios y una estrategia clara.
3. Innovación en procesos y en nuevos modelos de negocios sostenibles
El cambio climático y el contexto geopolítico hacen que los mercados sean cada vez más inestables y volubles. Es necesario saber adelantarse e introducir estrategias ágiles para saber reaccionar y pivotar ante cualquier situación imprevista.
4. Compromiso con la AGENDA 2030
Te acompañamos a medir tu impacto social y ambiental a través de los ODS y comunicar tus acciones de acuerdo con la Ley de información no financiera.
5. Gestión de la diversidad
Uno de los mayores problemas a los que se van a enfrentar las empresas en los próximos años es el reto demográfico y el relevo generacional. Es necesario desarrollar espacios seguros y atractivos en las organizaciones para que las personas deseen quedarse y puedan desarrollar todo su potencial en plenitud.
Te proponemos trabajar en nuevos protocolos que permitan gestionar bien las políticas de igualdad, las relaciones intergeneracionales, o la integración de personas migradas.
6. Gestión del cambio
Transitar hacia un modelo de sostenibilidad, afrontando cualquiera de los puntos anteriormente mencionados, implica inevitablemente gestionar cambios complejos en la organización y posibles resistencias que no siempre se cierran bien.
Te acompañamos a establecer una estrategia de gestión del cambio que te permita afrontar cualquier tipo de transición, conectando con un propósito compartido y alineado para no dejar a nadie atrás.
Administraciones públicas
Los municipios y entidades comarcales son clave en el despliegue de las estrategias y acciones orientadas a la mitigación y adaptación al cambio climático, así como en el desarrollo de la Agenda 20230.
Ayudamos y acompañamos a municipios, comarcas y agencias de desarrollo a alinear su visión estratégica, tanto a los retos de la Agenda 2030 como a los retos climáticos y energéticos para así desarrollar sus planes de clima y energía.
Sociedad organizada
La sostenibilidad es una ventana de oportunidad para que empresa y sociedad se doten de herramientas que les permitan ser resilientes a lo que está por venir y empiecen a transitar hacia un modelo de sociedad más sostenible y justo.
Desde Garaje del cambio facilitamos los espacios de encuentro y conversación adecuados para una ciudadanía empoderada, capaz de construir de forma colectiva una nueva cultura del buen vivir, acorde con el cuidado de las personas y el planeta.
- Procesos comunitarios de transición, adaptación y resiliencia al cambio climático.
- Creación, desarrollo y gestión de comunidades energéticas.
- Dinamización de espacios públicos de debate y participación para el impulso de las agendas urbanas.
CONSULTORÍA
EMPRESAS
“Una organización exitosa no se diferencia del resto por su capital, por la sofisticación de su maquinaria o por su “mano de obra”; la diferencia reside en el conocimiento de sus “personas” y cómo lo ponen al servicio de un proyecto común, con un propósito claro, que además sea responsable con su entorno social y con el planeta”.
Las empresas van a tener que ser parte activa de la solución al cambio climático
Son muchos los frentes que se abren para garantizar un impacto positivo tanto a nivel medioambiental como social. Afrontar cualquier transición para una organización es algo complejo y lleno de dificultades que además se suman a la ya complicada situación de muchas empresas.
Desde Garaje del cambio te acompañamos a realizar este viaje hacia la sostenibilidad, poniendo en valor lo que ya se hace bien e identificando lo que está por mejorar. Lo hacemos poniendo a las personas en el centro, generando espacios de conversación y reflexión, permitiendo emerger la información y el conocimiento necesario de todos los activos de la organización para saber por dónde empezar a actuar.
1. Transición energética
Te proponemos realizar una auditoría energética para saber cómo ser más eficientes en los consumos y así poder desarrollar una estrategia de transición a las energías renovables.
2. Estrategias de descarbonización y gestión ambiental
La reducción de la huella de carbono es crucial en cualquier proceso de descarbonización. Pero para medir y certificar dicha reducción es necesario saber cuáles son los impactos de tu organización y realizar una hoja de ruta acorde con unos principios y una estrategia clara.
3. Innovación en procesos y en nuevos modelos de negocios sostenibles
El cambio climático y el contexto geopolítico hacen que los mercados sean cada vez más inestables y volubles. Es necesario saber adelantarse e introducir estrategias ágiles para saber reaccionar y pivotar ante cualquier situación imprevista.
4. Compromiso con la AGENDA 2030
Te acompañamos a medir tu impacto social y ambiental a través de los ODS y comunicar tus acciones de acuerdo con la Ley de información no financiera.
5. Gestión de la diversidad
Uno de los mayores problemas a los que se van a enfrentar las empresas en los próximos años es el reto demográfico y el relevo generacional. Es necesario desarrollar espacios seguros y atractivos en las organizaciones para que las personas deseen quedarse y puedan desarrollar todo su potencial en plenitud.
Te proponemos trabajar en nuevos protocolos que permitan gestionar bien las políticas de igualdad, las relaciones intergeneracionales, o la integración de personas migradas.
6. Gestión del cambio
Transitar hacia un modelo de sostenibilidad, afrontando cualquiera de los puntos anteriormente mencionados, implica inevitablemente gestionar cambios complejos en la organización y posibles resistencias que no siempre se cierran bien.
Te acompañamos a establecer una estrategia de gestión del cambio que te permita afrontar cualquier tipo de transición, conectando con un propósito compartido y alineado para no dejar a nadie atrás.
Administraciones públicas
Los municipios y entidades comarcales son clave en el despliegue de las estrategias y acciones orientadas a la mitigación y adaptación al cambio climático, así como en el desarrollo de la Agenda 20230.
Ayudamos y acompañamos a municipios, comarcas y agencias de desarrollo a alinear su visión estratégica, tanto a los retos de la Agenda 2030 como a los retos climáticos y energéticos para así desarrollar sus planes de clima y energía.
Sociedad organizada
La sostenibilidad es una ventana de oportunidad para que empresa y sociedad se doten de herramientas que les permitan ser resilientes a lo que está por venir y empiecen a transitar hacia un modelo de sociedad más sostenible y justo. Desde Garaje del cambio facilitamos los espacios de encuentro y conversación adecuados para una ciudadanía empoderada, capaz de construir de forma colectiva una nueva cultura del buen vivir, acorde con el cuidado de las personas y el planeta.
- Procesos comunitarios de transición, adaptación y resiliencia al cambio climático.
- Creación, desarrollo y gestión de comunidades energéticas.
- Dinamización de espacios públicos de debate y participación para el impulso de las agendas urbanas.
ENCUENTROS
EN EL GARAJE
Para tomar un papel activo es necesario formarse y adquirir conocimiento crítico. Para dar solución a este reto desde Garaje del cambio vamos a ir generando encuentros para la generación de conocimiento que permitan a la ciudadanía en general, así como a empresas, centros educativos, ONGs y administraciones públicas tomar consciencia y dotarse de herramientas básicas para entender los retos del cambio climático y los diferentes modelos de transición y adaptación.
EMPRENDIMIENTO
Y ECOSISTEMAS DE INNOVACIÓN
EMPRENDIMIENTO Y ECOSISTEMAS DE INNOVACIÓN
“La innovación como estrategia para llegar a la sostenibilidad. Es decir: no se puede entender la innovación, bien sea en procesos, bien sea en nuevos modelos de negocio, sin tener en cuenta la perspectiva de la sostenibilidad”.
Nuestra experiencia en procesos de diseño estratégico para el impulso de la innovación en las organizaciones se asienta entre otros en el modelo del “Doble Bucle” impulsado por Patrick Van der Pijl, Justin Lokitz y Lisa Kay Solomon.
Te acompañamos a innovar en torno a tu modelo de negocio o a explorar nuevos modelos de negocio innovadores.
Uno de nuestros principales ámbitos de actuación se centra en impulsar ecosistemas de innovación: proyectos donde se conectan, y movilizan personas y organizaciones de orígenes diversos, generando espacios de conversación genuinos, donde las cosas ocurren de forma extraordinaria. Estos ecosistemas de innovación promueven cambios positivos que permiten transformar y evolucionar proyectos y personas.
En este apartado coordinamos y/o formamos parte de proyectos como WorkLan Social Lab, Climathon Eibar, Escuela de Activismo Económico (Euskadi), Wikitoki, Proyecto Guztion talent (Migrantoria), Laboratorios rurales para el impulso de Planes de Marca destino y turismo sostenible.
Si te interesa impulsar un ecosistema de innovación abierta, en tu organización, desde “Garaje del cambio” te facilitamos las herramientas necesarias para poder hacerlo.
Con “Garaje del Cambio” introducimos nuevos criterios en torno a la sostenibilidad a la hora de emprender nuevos negocios. Los negocios y empresas del futuro tendrán que ser sostenibles sí o sí.
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- PDF propuesta emprendimiento sostenible.
- En este apartado desarrollamos formación en torno a criterios de sostenibilidad en el proceso de emprender para el programa Prestatzen de REAS Euskadi.
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BLOG
Este blog empezó siendo en 2006 el repositorio de mis reflexiones personales. Un espacio de introspección que se abría al mundo con la idea de compartir un viaje que todavía no ha terminado.
Un viaje que continúa. Desde lo personal a lo profesional. Porque lo personal también es político. Seguimos explorando.
